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Bem-vindo, doutor

Bem-vindo, doutor

Sinopse

Um jovem comemora. Acaba de descobrir que passou em um dos vestibulares mais concorridos do país, pois concorreu a uma vaga para Medicina. O sonho do ensino superior se concretiza. Esse, no entanto, é apenas o primeiro passo. Após anos na sala de aula e em muitos casos na residência, o jovem conclui seu curso e mergulha de cabeça no mercado de trabalho. O ambiente agora é bem mais hostil e complexo. As barreiras para o recém-formado são muitas. Surgem diversas questões: qual é o caminho a seguir? Como conseguir pacientes? E o sonho do consultório próprio, será possível realizá-lo? É um caminho viável? Responder a todas estas perguntas não é simples. Muitos médicos recém-formados sentem-se desorientados ao saírem dos bancos escolares e desconhecem como proceder para trilhar a carreira sem serem surpreendidos pelo mercado. Apesar de terem recebido orientações técnicas na graduação e passarem alguns anos como residentes, onde puderam adquirir experiência, os profissionais chegam ao mercado cheios de incertezas Com tantas dúvidas e desafios pela frente, o jovem médico deve estar se perguntando: e agora? O que fazer? Não por acaso, o nome deste livro é Bem-vindo, doutor, uma forma de dizer que, apesar de tantos desafios, o médico já está no caminho certo para a profissão em que inicia. Nossa proposta é apresentar, nos capítulos que se seguem, uma série de orientações para quem dá os primeiros passos na carreira médica. As escolas médicas têm a função de formar o médico enquanto técnico e, por causa disso, abrem pouco espaço para questões relacionadas à carreira. O profissional normalmente recebe uma orientação mínima no que diz respeito a sua colocação no mercado e sobre as ferramentas para gerir sua profissão, seu consultório ou sua clínica, além de poucos conhecimentos em relacionamento interpessoal. Embora o médico não receba esse conhecimento na universidade, o mercado exige cada vez mais esse tema. Uma carreira sólida é a soma da competência técnica com a habilidade para gerenciar sua profissão. Portanto, saber gerenciar sua carreira é o maior diferencial que um médico pode ter.